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La culture d'AMB est axée sur l'implication au sein de la communauté et la citoyenneté d'entreprise. Nous nous engageons à participer au bien-être et à l’enrichissement des communautés au sein desquelles nous travaillons et vivons. En 2001, AMB a créé le CAC (Charitable Activities Committee) pour offrir à ses employés des opportunités de participer à différents programmes locaux, nationaux et mondiaux. Les activités philanthropiques et bénévoles d’AMB sont entièrement prises en charge par les employés. Les employés de tous les niveaux de l’entreprise participent régulièrement à toute une série de collectes de fonds et d’activités bénévoles, notamment :
Programmes caritatifs d’AMB
Chaque année, les employés d'AMB achètent et distribuent des fleurs dans le cadre du programme Daffodil Days (Jours de la jonquille) afin de récolter des fonds pour la lutte contre le cancer, favoriser l'information, assister la politique de santé publique et améliorer les services dédiés à la qualité de vie des patients et de leur famille.
Les employés d'AMB ont marché et récolté 35 000 dollars au profit de la campagne nationale annuelle de la marche pour le cœur dont l'objectif est d'aider la population à prendre conscience des maladies cardiovasculaires et à se préoccuper davantage de sa santé.
AMB a légué des fonds à la ville de Hope, un centre important de recherche et de traitement contre le cancer, le diabète et autres maladies incurables; En MaI 2010, la ville de Hope a honoré notre Président et Directeur Général Hamid Moghadam avec le Spirit of Life Award, comme une célébration de ses achèvements philantropiques et d'homme d'affaires.

AMB Property Japan a permis à des étudiants et des ingénieurs de visiter le centre de distribution AMB Amagasaki. Plus de 20 ingénieurs et 145 étudiants en ingénierie et de grandes écoles ont participé à ce programme. Ils ont ainsi découvert les activités commerciales d'AMB Property Japan, le centre de distribution et ses nouvelles technologies avant de visiter la société.
Les employés d'AMB, leurs amis et leur famille font preuve de citoyenneté en se rassemblant tous les ans sur l'esplanade Charles River de Boston pour ramasser déchets et détritus et rendre ainsi sa beauté naturelle.
"Family House" fournit des logements près du centre médical de l'UC San Francisco pour des familles qui ont des enfants traités contre le cancer et autres maladies graves. AMB a donné du temps, de ses ressources et de la main d'oeuvre pour les aider à rénover les chambres de leur maison de 24 pièces.

Les employés d'AMB sont partenaires de l'association Junior Achievement qui explique aux étudiants comment faire le lien entre leur scolarité et le monde du travail afin de contribuer à leur future réussite.
Les employés d'AMB participent à des évènements en équipe pour lever des fonds et aider et determiner les étudiants K-8em niveau à dépasser leur limites sociales et atteindre leur potentiel maximum.Ce type d'évènements inclut le Relais, une course de 200 miles engageant 12 coureurs qui traversent la Baie et la course des vins du siècle, une équipe de vélocyclistes qui roulent 100 miles à travers la Vallée de Napa.

Depuis 1990, les employés d'AMB participent bénévolement à la réhabilitation de logements et à la redynamisation des services de proximité pour encourager la convivialité, la sécurité et l'indépendance des communautés locales.

Les employés bénévoles d'AMB (et des volontaires) collectent des fonds et aident les services d'assistance et de logement provisoire des femmes et enfants qui ont réussi à s'affranchir des violences conjugales. The Second Step assiste les familles en leur apportant les soins nécessaires et en les aidant à préserver leur indépendance et à subvenir seules à leurs besoins.
Villa Joep est une fondation hollandaise qui aide la recherche sur le cancer du neuroblastome, l'une des formes les plus agressives de cancer chez l'enfant. Les employés d'AMB collectent des fonds en organisant des courses commanditées. L'aide financière d'AMB qui est égale aux fonds récoltés auprès des commanditaires est offerte à Villa Joep. Ils sont ensuite répartis entre deux sites actuellement impliqués dans des projets de recherche : l'hôpital pédiatrique Sophia de Rotterdam et l'hôpital Radboul de Nijmegen.
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